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Diplôme d’aide-soignant.e ou formation jugée équivalente
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Au minimum 3-5 ans d’expérience professionnelle à domicile ou en institution, l’expérience dans le milieu du handicap est un atout
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Sens du contact et d’observation, tout en étant capable de discrétion
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Ecoute et compréhension d’autrui dans un environnement domiciliaire demandant de l’adaptabilité
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Capacité à évoluer dans une relation professionnelle respectant l'individualité du client
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Aptitude au travail en autonomie
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Capacité à se déplacer dans tout le canton avec un véhicule mis à disposition par l’institution.
Ce que nous offrons
Chez l’IMAD, nous pensons qu’un.e professionnel.le épanoui.e est un.e professionnel.le performant.e. C’est pourquoi nous mettons tout en œuvre pour que vous puissiez travailler sereinement et évoluer dans un environnement proposant :
Un équilibre entre vie privée et vie professionnelle, avec des modalités de travail flexibles pensées pour respecter votre rythme
Des salaires et assurances sociales avantageux, pour que votre engagement soit reconnu à sa juste valeur
Un campus de formation IMAD, pour continuer à apprendre, évoluer et garantir votre employabilité dans votre métier
Une culture d’entreprise fondée sur des valeurs fortes, portée par un management alliant bienveillance et exigence
Un engagement dans une démarche de responsabilité sociétale (RSE) favorisant des pratiques durables, humaines et inclusives
Le programme Happ’IMAD, qui propose un ensemble d’activités et d’avantages pour renforcer la cohésion, le plaisir au travail et créer des moments de ressourcement
Un environnement professionnel riche, diversifié et stimulant, au plus proche des réalités humaines.
