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Head of Treasury, 100% (m/w/d)
ORIOR Management AG —Zurigo, ZH
- 100%
- Inglese
- Master
- Bachelor
8 giorni
Relationship Manager Rechtsanwälte und Treuhänder 80-100% (w/m/d)
LGT Gruppe Holding AG —Vaduz, LI
- Part-time
- Inglese
- Negoziazione
- Congedo parentale
- Pensionskasse
2 giorni
Manager - Financial Accounting Advisory Services - US focused markets group 100%
EY —Zurigo, ZH
- 100%
- Capacità di scrittura
- Inglese
- Master
Senior Associate / Manager Financial Services Consulting - Liquidity & Funding
PwC —Zurigo, ZH
- 100%
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- Microsoft Excel
- Inglese
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LGT Gruppe Holding AG —Vaduz, LI
- Part-time
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Head of Treasury, 100% (m/w/d)

ORIOR Management AG -
Zurigo, ZH

Candidati adesso

Dettagli della posizione

100%
8 giorni fa

Qualifiche

Inglese
Master
Bachelor
Economia aziendale
Leadership
Tedesco

Descrizione completa della posizione

Wir sind ORIOR – und wir leben Genuss. Als international tätige Schweizer Food & Beverage Gruppe mit rund 2300 Mitarbeitenden und Hauptsitz in Zürich stehen wir für Qualität, Leidenschaft und kulinarische Vielfalt – in der Schweiz und darüber hinaus. Unsere Marken sind so vielfältig wie die Menschen dahinter. Und genau diese Menschen machen den Unterschied. Damit wir auch morgen noch mit frischen Ideen und starken Leistungen begeistern können, suchen wir Persönlichkeiten, die mitdenken, mitgestalten und mitverantworten.

Zur Verstärkung unseres Finance Teams in Zürich suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine:n

Head of Treasury, 100% (m/w/d)

Ihre Aufgaben

Sie sind verantwortlich für das Cash Management: Cash-Pool Planung und Kontrolle, Ziehen bilateraler Kreditlinien, Zinsabrechnungen, Abwicklung von Treasury-Transaktionen, Monitoring des Zahlungsverkehrs
Sie betreuen unser Treasury Management System Coupa und entwickeln dieses technisch weiter
Sie verhandeln externe/interne Finanzierungen sowie Garantien und überwachen Verträge
Sie sind im Lead, wenn es um den Cashflow Forecast geht
Sie sind verantwortlich für das Corporate Risk Management sowie das Stromhedging und übernehmen das das Banken- und Relationship Management
Sie übernehmen zudem alle Reporting- sowie Backoffice-Aufgaben im Bereich Treasury und erstellen Dokumentationen sowie Präsentationen
Als zusätzliches «Zückerli» sind Sie zuständig für unser konzernweites Versicherungsmanagement

Ihr Profil

Hochschulabschluss (Bachelor/Master) in Betriebswirtschaft, Finance, Banking oder vergleichbar; zusätzliche Qualifikationen wie Certified Treasury Professional (CTP), ACT Diploma in Treasury Management, Swiss Certified Treasurer (SCT) oder CFA Charterholder sind von Vorteil
Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung im Finanz- oder Treasury-Bereich
Nachweisbare Erfahrung in der Steuerung von Liquidität, Finanzierung, Risiko- und Cash-Management-Prozessen auf Gruppenebene
Erfolgreiche Verhandlungsführung mit Banken, Investoren und Finanzinstituten, auch in komplexen Restrukturierungs- oder Refinanzierungssituationen
Führungserfahrung in der Leitung von interdisziplinären Teams mit Fokus auf Effizienz, Qualität und Serviceorientierung
Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen
Sicheres Auftreten in der Zusammenarbeit mit Banken, Investoren, Wirtschaftsprüfern und Management-Gremien
Teamfähig, kommunikationsstark sowie bodenständig
Persönlichkeit mit Integrität, Belastbarkeit und Gestaltungswillen
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Was wir dir bieten

Viel Raum zur Mitgestaltung und Weiterentwicklung des Bereichs Group Treasury
Flexible Arbeitszeiten und moderne Tools, welche Sie im Alltag unterstützen
Ein wertschätzendes Umfeld mit tollen, authentischen Kollegen:innen, wo auch Humor und Spass Platz haben dürfen
Einen verkehrstechnisch idealen und modernen Arbeitsort in Zürich (gleich beim HB)

Bereit für etwas Neues?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – gerne direkt über den link «jetzt bewerben». Lebenslauf und ein kurzes Statement, weshalb Sie mit uns durchstarten möchten, reicht völlig aus.

Bei Fragen steht Ihnen Frau Nadja Hendel, Head of Strategic HRM & Development, gerne unter [email protected] zur Verfügung.

Direktbewerbungen werden bevorzugt.

Informationen für Personaldienstleister: Melden Sie sich bei Interesse an einer Zusammenarbeit bei der HR-Kontaktperson im Inserat und laden Sie ohne Login zu unserer Recruiting-Software keine Kandidatendossiers hoch. Bei gegenseitiger Übereinkunft werden wir Ihnen gerne ein Login für Sie als Personaldienstleiter erstellen, womit Sie Ihre Kandidatenprofile hochladen können. Vielen Dank.

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Relationship Manager Rechtsanwälte und Treuhänder 80-100% (w/m/d)

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