- Verantwortlich dafür, dass implizite und explizite Kundenforderungen verstanden werden. Diese so umsetzen, dass innerhalb der geforderten Frist ein Prototyp-Zifferblatt geliefert wird, welches industriell herstellbar ist und den gesetzlichen Bestimmungen und ökologischen Anforderungen entspricht
- Durchführen von Designstudien sowie unterbreiten von innovativen Vorschläge an unsere Kunden
- Mandatsannahme und Erstellung von Pflichtenheften mit Kunden
- Garantieren der Überwachung und Datenqualität im Zusammenhang mit dem „Qualitätsplan“
- Organisation der Herstellung von Prototypen im Rahmen definierter Managementregeln und im Hinblick auf die Industrialisierung
- Koordination der verschiedenen Arbeitsschritte mit entsprechender Planung und Überwachung des Herstellungsprozesses
- Pflege der Entwicklungsdateien und garantieren von Verfügbarkeit der Informationen, Dokumentation
- Entwerfen von Preisangeboten zur Validierung
- Koordination der Industrialisierungs- und Validierungsphase der Vorserie in enger Zusammenarbeit mit dem Produktionstechniker und den beteiligten Teams.
- Technische Grundausbildung mit Weiterbildung im Bereich Betriebs- oder
Prozesstechnik HF / FH
- Erfahrung im Projektmanagement im Industriebereich
- Kennt die gängigen Projektierungs- und Überwachungsinstrumente
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Produkten
- Anwenderkenntnisse mit SAP
- Starke Kundenorientierung sowie hohe Einsatzbereitschaft
- Zuverlässigkeit und Flexibilität
- Kommunikationsstarkes und sicheres Auftreten
- Teamfähigkeit
- Kommunikations- und Konfliktfähigkeit
- Durchsetzungsvermögen
- Systematisches Vorgehen
Sehr gute Deutsch und/oder Französischkenntnisse mit guten Kenntnissen
der jeweils anderen Sprache, Englischkenntnisse von Vorteill
Ein spannendes Arbeitsumfeld in einem Unternehmen, das sich stetig weiterentwickelt und zahlreiche Vorzüge bietet:
- Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterbildung
- Innerbetriebliche Mobilität mit attraktiven Karriereperspektiven
- Fünf oder sechs Wochen Ferien pro Jahr (je nach Alter und/oder Funktion)
- 40-Stunden-Woche gemäss GAV
- Attraktive Lohnpolitik und gute Sozialleistungen
- Drei Wochen Elternzeit für Väter und bis zu 19 Wochen für Mütter
- Firmenrestaurant
- Vergünstigungen auf Produkte der Swatch Group und anderer Partnerunternehmen
- Sportaktivitäten und Firmenevents
- Beteiligung an der Krankenversicherung
