8 annunci per il ruolo di directeur de restaurant - vaud (recruiting in corso)

Directeur F&B H/F
Royal Savoy Lausanne —Losanna, VD
- Weekend
- Esperienza settore turistico alberghiero
- Bar
- Inglese
- Convenzioni aziendali
Candidatura rapida
Directeur des Ressources Humaines
Barrière —Montreux, VD
- CHF 130’000 all'anno
- 100%
- Bar
- Droit du travail et de l'emploi
- Inglese
Candidatura rapida
Assistant Banquet Manager H/F
Royal Savoy Lausanne —Losanna, VD
- Turno notturno
- Bar
- Inglese
- Microsoft Office
- Convenzioni aziendali
Candidatura rapida
Chef Maison 1913 H/F
Villars Alpine Resort —Villars-sur-Ollon, VD
- Esperienza settore turistico alberghiero
- Bar
- Esperienza in cucina
Candidatura rapida
5 giorni
Conseiller-ère ressources humaines au Département de psychiatrie
Centre hospitalier universitaire vaudois —Prilly, VD
- Chiama il datore di lavoro
- Risorse umane
5 giorni
International Tax and Transfer Pricing Expert - Fluent Fr / Eng
Audemars Piguet —Le Brassus, VD
- 100%
- Parzialmente remoto
- Inglese
- Master
- Bachelor
Candidatura rapida
Instructeur/rice Fitness/ - Instructeur/rice de Yoga Fairmont SPA(H/F/X) sur appel CDD
FAIRMONT —Montreux, VD
- 100%
- Bar
- Inglese
- Windows
- Convenzioni aziendali
Candidatura rapida
9 giorni
Infirmier-ère clinicien-ne spécialisé-e (ICLS) au Service de chirurgie viscérale
Centre hospitalier universitaire vaudois —Losanna, VD
- Chiama il datore di lavoro
- Master
- Bachelor
- Cura del paziente
9 giorni

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directeur de restaurant jobs near vaud

Annunci per il ruolo di Assistant Manager (Lausanne, VD)

Annunci per il ruolo di Infirmier (Lausanne, VD)

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Annunci per il ruolo di Directeur Logistique (Genève, GE)

Annunci per il ruolo di Directeur Des Ressources Humaines (Geneva, GE)

Annunci per il ruolo di Ressources Humaines (Genf, GE)

Annunci per il ruolo di Assistant Manager (Zürich, ZH)

Annunci per il ruolo di Assistant Relationship Manager (Zürich, ZH)

Annunci per il ruolo di Assistant Manager (Luzern, LU)

Annunci per il ruolo di Assistant Manager (Genève, GE)

Annunci per il ruolo di Assistant Manager (Biel Bienne, BE)

Annunci per il ruolo di Medical Manager (Zürich, ZH)

Annunci per il ruolo di Store Manager (Kanton Bern)

Annunci per il ruolo di Restaurant (Vaduz, LI)

Annunci per il ruolo di Chuv Restaurant (Lausanne, VD)

Annunci per il ruolo di De Boutique (Genf, GE)

Annunci per il ruolo di Pricing Manager (Zürich, ZH)

Annunci per il ruolo di Add Expert (Zug, ZG)

Annunci per il ruolo di Pricing Market Access (Zürich, ZH)

Annunci per il ruolo di Infirmier Infirmier (Fribourg, FR)

Directeur F&B H/F

Royal Savoy Lausanne
Losanna, VD

Candidatura rapida

Dettagli della posizione

Tempo indeterminato

Benefit

Convenzioni aziendali
Cafétéria du personnel

Qualifiche

Francese
Esperienza settore turistico alberghiero
Micros POS
Inglese
Microsoft Office
Esperienza di supervisione
Bachelor
Attestato federale di capacità
Leadership
Esperienza di ristorante
Maturità professionale
Expérience au bar

Descrizione completa della posizione

Description de l’offre d’emploi

Nous recrutons !

Inscrit dans le paysage lausannois depuis 1909, le Royal Savoy Hôtel & Spa est réputé pour son élégance intemporelle. Depuis sa réouverture en 2015, il offre un confort et un luxe inégalé et un classement cinq étoiles. Situé à côté du majestueux Lac Léman, le Royal Savoy Hôtel & Spa comprend 196 chambres et suites, des salles de séminaire de grande capacité, un Lounge Bar & Cigar Lounge, un restaurant nommé « Brasserie », un rooftop et restaurant nommé « Sky Lounge », un grand Spa et des jardins pour le plaisir de toutes et tous.

Vous êtes passionné par la restauration et cherchez un environnement de travail hors du commun ? Alors rejoignez notre équipe en tant que :

Directeur F&B (H/F)

Contrat à durée indéterminée à 100%

Vision du rôle

Le Directeur Food & Beverage (F&B) pilote l’ensemble des activités Food & Beverage de l’établissement avec une vision stratégique, opérationnelle et humaine.

Véritable chef d’orchestre du département, il est garant d’une expérience globale d’exception, tant pour les clients que pour les collaborateurs, en veillant à ce que chaque point de vente reflète fidèlement les standards de qualité, de service et de culture propres à l’hôtel.

Au quotidien, vous serez amené à :

Stratégie & Positionnement

Définir, piloter et déployer la stratégie F&B de l’établissement
Être un véritable ambassadeur de l’hôtel auprès des clients VIP, partenaires et médias
Assurer une veille active des tendances du marché et de l’environnement concurrentiel afin de proposer une offre innovante

Management & Développement des talents

Recruter, former et accompagner les managers de chaque point de vente
Garantir une communication fluide et structurée à travers des réunions régulières
Instaurer une culture d’excellence, d’engagement et de transmission
Encadrer l’ensemble du département F&B (4 départements, environ 50 collaborateurs)
Être décisionnaire pour les promotions, évolutions et augmentations salariales, et assurer le suivi des évaluations annuelles
Élaborer les plannings des managers en fonction de l’activité, en optimisant les coûts de personnel, et dans le respect de la LTr (Loi sur le Travail) et de la CCNT (Convention Collective Nationale du Travail)

Gestion financière

Elaborer et piloter le budget annuel F&B
Réaliser le forecast et suivre les indicateurs de performance clés (chiffre d’affaires, rentabilité, satisfaction clients, food cost, productivité)
Analyser les performances et proposer des actions correctives si nécessaire

Gestion opérationnelle & expérience client

Superviser l’ensemble des points de vente (restaurants, bar, room service) avec une forte présence sur le terrain
Veiller à l’application stricte des standards LQA (Leading Quality Assurance), tant sur les aspects techniques que sur l’intelligence émotionnelle
Garantir une qualité irréprochable des produits, du service et de la présentation
Analyser les commentaires clients et assurer un suivi de qualité
Gérer les situations sensibles VIP et les réclamations complexes
Assurer la gestion administrative du département (dossiers, emails, rapports…)
Garantir le bon fonctionnement des outils informatiques F&B (Micros, The Fork etc…

Collaboration interdépartementale

Assurer une excellente coordination et communication avec l’ensemble des départements de l’hôtel
Assurer la création et la mise en place des nouvelles cartes en collaboration avec le secteur de la cuisine, des Sommeliers, de la Direction et du département Marketing
Travailler en collaboration avec le Stewarding Manager afin d’optimiser la gestion de la casse et proposer des actions d’amélioration

Profil recherché

Et vous qui êtes-vous ?

Formation & Expérience

Formation en restauration ou hôtellerie (CFC de Spécialiste en Restauration, BEP/CAP/BTS/BAC Pro, Bachelor ou Master)
Expérience confirmée d’au moins 3 ans dans un poste similaire au sein d’un établissement de haut standing
Maîtrise parfaite du français et de l’anglais (niveau C1 requis) et une troisième langue est un atout
Excellentes connaissances et maîtrise des standards LQA, avec une forte sensibilité à l’intelligence émotionnelle

Compétences clés

Leadership inspirant, par l’exemple et bienveillant
Forte orientation expérience client & détail
Excellente présentation et aisance relationnelle
Solides connaissances opérationnelles, culinaires et vinicoles
Capacité à gérer plusieurs concepts de restauration
Vous avez une solide expertise financière et stratégique
La créativité, la curiosité et l’innovation sont innés chez vous
Maîtrise des outils informatiques MS Office, du logiciel Micros et The Fork

Pourquoi nous ?

Parce que nous vous offrons :

Un environnement de travail agréable avec des équipes dynamiques et passionnées
Des cours de boxe sur place à des prix avantageux
Accès à des cours de sport avantageux
Accès gratuit au Spa tous les matins de 7 heures à 9 heures ainsi qu’à une salle de sport
Des réductions dans les points de vente de l'établissement et dans les établissements hôteliers du groupe Bürgenstock Collection
Des réductions dans des entreprises de la région ainsi que pour vos dépenses quotidiennes
Un Chef dédié pour la cantine du personnel
Une salle de pause équipée
5 semaines de vacances et 6 jours fériés par année
Un treizième salaire

Détails du contrat

Nombre d’heures hebdomadaires : 42

Horaires du poste

Travail en journée
Travail de nuit
Travail les jours fériés
Travail le week-end

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Directeur des Ressources Humaines

Assistant Banquet Manager H/F

Chef Maison 1913 H/F

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International Tax and Transfer Pricing Expert - Fluent Fr / Eng

Instructeur/rice Fitness/ - Instructeur/rice de Yoga Fairmont SPA(H/F/X) sur appel CDD

Infirmier-ère clinicien-ne spécialisé-e (ICLS) au Service de chirurgie viscérale

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